Основные задачи и функции службы управления персоналом

К главным задачам службы управления персоналом относят: – обеспечение организации квалифицированными кадрами; – создание необходимых условий для эффективного

Роль и место кадровой службы в системе управления организации

В целях стабильной работы организации, планирования ее развития очень важным является долгосрочное планирование работы кадровой службы фирмы. В большинстве комп...

Кадровое агентство или агентство по трудоустройству?

Бизнес-портал РосФирм, 16 марта 2010 Агентство по подбору персонала и агентство по трудоустройству. Оба вида в просторечии часто называются кадровыми агентствам...

Как открыть кадровое агентство: документы и требования

Профессиональная команда — залог успеха любого бизнеса. Крупные компании ответственно относятся к подбору персонала. Поэтому спрос на услуги кадровых агентств в...