Директор департамента кадровой политики автомобильной компании ViDi Group Фарид Степанов рассказал «ДЕЛУ», как компания подыскивает новых сотрудников
Фарид,Читать далее →
Отдел кадров
Отдел кадров — это структура в организации, которая занимается управлением персоналом.
Отдел кадров является не только функциональной единицей, это еще и лицом компании, так как именно в отделе кадров любой соискатель начинает знакомитьсяЧитать далее →
Кадровое агентство: сотрудничаем правильно
Если у вас есть свой бизнес — неважно, крупный или малый, ритейл, производство или оказание услуг, значит вы занимаетесь вопросами подбора персонала. Делать это можно двумя путями: своими силами или с помощью кадровогоЧитать далее →
Как открыть кадровое агентство или бизнес по подбору персонала
Открыть кадровое агентство сегодня достаточно просто, именно поэтому желающих заняться бизнесом по подбору персонала предостаточно. Чтобы преуспеть в нише кадровогоЧитать далее →
Государственная кадровая политика
Кадровая политика представляет собой генеральное направление всех видов и форм социального управления, так как никакую политику нельзя осуществлять, не выражая ее в назначении тех или иных людей. Речь идет об общенациональной стратегииЧитать далее →
Бизнес-план кадрового агентства
Четко структурированный бизнес-план кадрового агентства обязательно поможет тем, кто хочет развернуть деятельность по подбору кадров. Несмотря на колебания спроса в современной экономике, квалифицированные рабочие руки нужны постоянно.Читать далее →
АГЕНТСТВА
Кадровые и рекрутинговые агентства
Интенсивность развития зарубежных и российских компаний, вместе с постоянно растущей потребностью в актуальных управленческих технологиях привели к существующему сегодняЧитать далее →
Зачем нужно кадровое агентство по подбору персонала?
Кадровые агентства в Нижнем Новгороде. а также других городах России – это профессиональные рекрутерские компании, оказывающие услуги по подбору персонала предприятиям.Читать далее →